Ôi, cô Loquacious chỉ nói hơn ba phút, nhưng sự khó chịu của bạn đã làm cho bạn tưởng chừng như hơn ba mươi phút. Đây là dấu hiệu cho thấy bạn sắp sửa đưa ra lời xin lỗi. Đây là một suy nghĩ sai lầm.
Rõ ràng là ngài Cohn cảm thấy thất vọng vì Sandra mới chỉ làm việc ở đây được một thời gian ngắn, và cô ấy đã không được ngài Cohn đánh giá cao. Thật thú vị khi nghe một cặp vợ chồng trên sáu mươi thú nhận về lần hẹn hò đầu tiên đáng xấu hổ (theo tiêu chuẩn ở thời của họ). Mãi mãi về sau, mỗi khi nhìn thấy tên bạn trong cột Người gửi, họ đều nhớ lại cú điếng người đau đớn đó.
Đó là một chính sách đảm bảo rằng đêm nay họ sẽ ngủ ngon hơn và không lo lắng về năng lực của bạn. Còn những đứa trẻ thích được giáo viên của chúng khen ngợi. Để tăng cường khả năng giao tiếp bằng mắt với mọi người, hãy lần lượt xác định màu, hình dạng và tròng trắng đôi mắt của họ.
Trong tình trạng xáo trộn bản chất đối chọi với nuôi dưỡng, số đông đã bỏ phiếu thuận cho phía nuôi dưỡng. Thậm chí giả sử sau này trong cuộc trò chuyện, người hỏi xong lại quên đến hai lần hỏi lại, Bạn đi làm bằng xe buýt có mất nhiều thời gian không?, hãy trả lời bằng một câu sắc sảo hơn để giữ thể diện cho anh ta: Khoảng hơn mười lăm phút một chút. Bố mẹ bạn thường gọi đó là dạy cho bạn những điều tốt đẹp.
Sự thực là, khi bạn bước vào, tôi tưởng là bạn của tôi. Tuy nhiên, khi nhìn lại sự việc, tôi nhận ra là tôi nên lược bỏ một vấn đề nào đó trong bài nói chuyện của tôi để tránh sử dụng những từ không thông dụng. Diana Parks, diễn rao ở Jackson, Mississippi, vì đã khuyên tôi không sử dụng văn phạm quá trang trọng khi nói với những người có sự giáo dục thấp hơn;
Vũ khí mới của bạn chính là phán đoán cảm xúc (Emotional prediction E. Và ít nhất thì bạn đã có niềm vui khi trao tặng. Như dự đoán, cậu bé hành động rất khó chịu trong suốt thời gian đó.
Chẳng hạn, một người nào đó hỏi bạn, Bạn đi làm bằng xe buýt có mất nhiều thời gian không? Nội dung như sau: Ôi, Leil ơi, tôi cảm thấy sợ quá. Gakuto rời mắt khỏi tấm danh thiếp của tôi, và chúng tôi tiếp tục nói chuyện một cách gần như miễn cưỡng.
Anh không phải là người quản lý trông có vẻ hòa đồng nhất mà tôi đã làm việc cùng. Để nâng cao vị thế của bạn trước mọi người, hãy đến sớm để quan sát tình hình chỗ ngồi. Cô ấy đề nghị bạn tôi nên hẹn gặp cô ấy.
Tôi muốn mọc ra đôi cánh và bay lên. Hãy thận trọng chọn một chỗ. Thật là dễ chịu khi người quản lý, đi ngang qua bàn làm việc của bạn, và nói, Hôm qua, cô đã làm tốt việc tìm tập tài liệu đó.
Này các ông, các ông phải khéo léo hơn khi chọn thế ngồi đối diện cửa bởi vì, để làm cho đồng nghiệp nữ, bạn gái, hoặc sếp nữ của các ông cảm thấy thoải mái hơn, các ông phải gạt bỏ yếu tố kích thích sinh dục nam và vượt qua trạng thái khó chịu để ngồi quay lưng ra phía cửa (sự rùng mình). Mọi người đều nhất trí là việc nhân viên đưa ra ý kiến thẳng thắn về sự thay đổi là cực kỳ quan trọng đối với sự thành công của công ty. Tôi đã hành động nhanh chóng.